編者按：新常態(tài)下,怎樣激活基層工會細胞的活力?怎樣激發(fā)基層職工創(chuàng)新的動力?在西江黃金水道上向東開放的龍頭城市和桂東南城鎮(zhèn)群的核心城市——梧州,破解了這一難題。無論是近年舉辦大型的兩廣工會活動,還是獨具梧州特色的“飄著茶香”的行業(yè)工會工作站,或是深受職工群眾贊譽的街道工會聯(lián)合會,都處處洋溢著基層工會魅力四射的活力與動力。隨著“一帶一路”國家戰(zhàn)略的實施,梧州市總工會堅持圍繞梧州市委、市政府提出的“三個實現(xiàn)”,在加強工會基層建設(shè)、服務(wù)基層群眾方面率先在全區(qū)走出了一條“梧州模式”的創(chuàng)新之路。
一、創(chuàng)新理念 打造高素質(zhì)職工隊伍
梧州市總工會深入學習宣傳貫徹黨的十八屆五中、六中全會精神,引導(dǎo)職工樹立五大發(fā)展理念,培育和踐行社會主義核心價值觀。圍繞“中國夢·勞動美”主題,每年到農(nóng)民工相對集中的工業(yè)園區(qū)及基層企業(yè)開展“送歡樂、送文化”服務(wù)活動;舉辦的征文、攝影、朗誦比賽、職工文藝匯演和“五一”勞動節(jié)服務(wù)農(nóng)民工廣場游園活動得到了全市職工的積極響應(yīng)。近年來,梧州市總工會以“踐行新理念,建功‘十三五’”為主題,在全市職工尤其是在農(nóng)民工中開展了建筑、金融、保險、護理、家政、旅游等行業(yè)的勞動競賽;各縣(市、區(qū))總工會在梧州市總工會的指導(dǎo)下,結(jié)合各自優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、行業(yè)相繼開展了蒼梧六堡茶、蒙山桑蠶、藤縣陶瓷、萬秀人工寶石等行業(yè)技能競賽;在職工群眾中迅速掀起了學技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、競技能的熱潮;最大限度激發(fā)廣大職工的勞動熱情,引導(dǎo)廣大職工積極參與大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,培育更多的創(chuàng)新能手和創(chuàng)新團隊,努力建設(shè)有智慧、有技術(shù)、能發(fā)明、會創(chuàng)新的高素質(zhì)職工隊伍,為促進經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展發(fā)揮主力軍作用。
二、站點結(jié)合 擴大工會基層組織覆蓋面
梧州市總工會緊貼“攻堅年”這個主題,始終把工會組織建設(shè)工作作為工會基礎(chǔ)性工程來抓,深入推進“黨建帶工建”梧州模式,不斷擴大工會組織覆蓋面。目前,該市企業(yè)工會組建率達98.69%,會員入會率達到95.79%。
梧州市總工會按照自治區(qū)總工會的要求,在全市重點工程建設(shè)項目工地、工業(yè)園區(qū)以及農(nóng)民工較為集中的區(qū)域建立工會工作站。2015年,先后在梧州工業(yè)園區(qū)、再生資源加工園區(qū)、不銹鋼產(chǎn)業(yè)園區(qū)和蒼梧縣、岑溪市、藤縣、蒙山縣工業(yè)集中區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會等建立了10個工會工作站和“職工之家”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會和工會工作站結(jié)合當前扶貧攻堅重點工作,帶領(lǐng)農(nóng)民工致富脫貧,發(fā)揮了積極的作用。
今年以來,梧州市總工會選擇小微企業(yè)和農(nóng)民工相對集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建立工會工作站,從源頭吸收農(nóng)民工入會,打造蒼梧縣六堡鎮(zhèn)六堡茶行業(yè)工會工作站和萬秀區(qū)富民街道片區(qū)工會工作站兩個示范點。梧州市總工會通過“一站三基地多窗口服務(wù)”的形式,最大限度地將六堡茶行業(yè)企業(yè)及其農(nóng)民工組織到工會中來。去年7月和今年5月,聯(lián)合梧州市六堡茶協(xié)會,共同組織了兩屆六堡茶行業(yè)勞動技能競賽,增強了工會的服務(wù)品牌效應(yīng),打造獨具梧州特色的“飄著茶香”的工會。同時,針對萬秀區(qū)富民街道辦事處動遷人口和靈活就業(yè)人員較多的特點,設(shè)立了富民片區(qū)工會工作站,以“一站多點”的形式實現(xiàn)工會服務(wù)全覆蓋。今年以來,富民街道工會聯(lián)合會建立健全了11個社區(qū)工會基層聯(lián)合會,社區(qū)工會開展的工會愛心超市、云家庭服務(wù)、職工子女四點半課堂、下崗人員就業(yè)技能培訓(xùn)、靈活就業(yè)人員入會等特色服務(wù)成為工會工作亮點,受到職工群眾的贊譽。
三、維權(quán)幫扶 做服務(wù)職工貼心人
近年來,梧州市總工會不斷完善職工維權(quán)幫扶機制,健全以職代會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度,積極推行工資集體協(xié)商制度。目前,共有90%企業(yè)簽訂了集體合同;85%企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)議。開展“春送崗位”、“夏送清涼”、“金秋助學”、“冬送溫暖”工會金牌活動,實行特困職工生活救助和舉辦農(nóng)民工“溫暖回家路”、工會創(chuàng)業(yè)小額貼息貸款等工會品牌活動,為農(nóng)民工提供全方位的貼心服務(wù)。
春節(jié)期間,“暖流行動”及時給返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供便利和幫助,設(shè)立便民售票點和農(nóng)民工返鄉(xiāng)救助點,使農(nóng)民工充分感受黨和政府以及工會的關(guān)心和關(guān)愛,通過提供周到細致的服務(wù),使返鄉(xiāng)摩托大軍一路感受到工會的溫暖。
今年暑假期間,梧肇兩地工會再次攜手為赴粵農(nóng)民工及其子女的團聚圓夢,在肇慶市高要區(qū)金利鎮(zhèn)開展廣西農(nóng)民工子女暑期赴粵親子活動肇慶分會場活動,豐富多彩的行程讓24名梧州籍留守兒童感受父母打工的這座城市,與父母共享溫情的親子時光,也讓赴粵農(nóng)民工感受到梧肇兩市工會兩個大家庭的溫暖。梧州市總通過不斷創(chuàng)新服務(wù)載體和拓展平臺,為農(nóng)民工辦實事、解難事,讓農(nóng)民工感受到來自“娘家人”“零距離”的溫暖。
四、創(chuàng)新思維 建設(shè)網(wǎng)上“職工之家”
為適應(yīng)時代發(fā)展要求、全方位提升工會工作水平,2015年,梧州市總工會正式開通梧州工會網(wǎng),標志著我區(qū)首家自主運營的地市級工會宣傳網(wǎng)站正式建成,推動了工會工作信息化平臺的建設(shè),梧州百萬職工自此擁有了自己的網(wǎng)上“職工之家”。全市基層工會可以通過梧州工會網(wǎng)快速了解“組建工會、換屆選舉、工會入會”相關(guān)流程及其他業(yè)務(wù)。今年梧州市作為自治區(qū)總工會推進“網(wǎng)上工會”工作試點城市,梧州市總工會加快“網(wǎng)上工會”職工服務(wù)平臺建設(shè),這個平臺系統(tǒng)基于互聯(lián)網(wǎng)和梧州電子政務(wù)網(wǎng)建設(shè)而成,并與“梧州工會”微信服務(wù)平臺貫通,形成“一個平臺、兩張網(wǎng)、三個終端”。網(wǎng)上工會積極推行會員普惠化服務(wù),開通困難職工在線申請功能,職工通過手機可以申請入會、辦理小額貸款,以及法律咨詢、用工信息查詢。梧州市總通過不斷創(chuàng)新服務(wù)載體和拓展平臺,為職工辦實事、解難事,得到上級工會和社會各界充分肯定。
