據《工人日報》12月2日報道，全國總工會日前下發《關于開展根治欠薪冬季專項行動的通知》，決定即日起至2024年春節前，在全國工會系統開展根治欠薪冬季專項行動。各級工會將通過抽調精干人員加強實地排查、管好用好12351工會服務職工熱線、健全完善工會欠薪報告制度、推進協作聯動機制、加強工會法律援助服務等方式，做好歲末年初保障農民工工資支付工作，切實維護農民工合法權益。
工資報酬是農民工的基本生活來源，是他們最關心最直接最現實的利益問題，事關公平正義和社會和諧穩定。近年來，我國以實打實的行動，持續推進治理農民工欠薪問題。從將“拒不支付勞動報酬罪”納入刑法，到《保障農民工工資支付條例》制定并執行，再到將拖欠農民工工資用人單位列入失信“黑名單”、多次開展根治欠薪冬季專項行動等，展現了我國堅決維護農民工合法權益的決心。
推動治理拖欠工資問題，是工會組織義不容辭的責任，考驗著“娘家人”的責任與擔當。今年根治欠薪冬季專項行動開展以來，全國總工會多次召開專題會議研究部署，成立工作專班，并于近日專門下發通知。各級工會要進一步增強責任感、緊迫感，充分認識做好春節前根治欠薪工作的特殊重要性，認真履行維權服務基本職責，采取有力有效措施，切實促進拖欠工資問題的解決，維護農民工勞動報酬權益。
工會具有組織覆蓋廣、聯系職工群眾緊密的優勢。各級工會要做到排查在前，聚焦重點地區、重點行業、重點企業和重點項目，深入招用農民工較多的工程建設領域和勞動密集型加工制造企業排查，及時發現和化解欠薪隱患，做到提前預警、精準摸排。要發揮好12351工會服務職工熱線作用，暢通職工訴求表達渠道，提高服務及時性、便捷性、精準性。對于摸排的欠薪線索，要建立專門臺賬，做到主動報送、跟蹤進度，促使欠薪等勞動違法問題早發現、早上報、早化解。
欠薪線索決不能“一轉了之”。各級工會要做到一盯到底，對核實的欠薪問題“掛圖作戰”，緊盯欠薪線索和欠薪企業，明確專人、及時處置、負責到底，努力做到件件有著落、件件有回音、件件有結果。特別是要執行欠薪線索周報告制度，實現省、市、縣各級工會的工作銜接、動態管理，建立健全欠薪問題化解處置機制，推進“工會+法院+檢察院+人社+司法”協作聯動機制，并結合“尊法守法·攜手筑夢” 服務農民工公益法律服務行動，加強法治宣傳教育，依法、高效、妥善推動欠薪問題解決。
新一輪“兩節”送溫暖活動即將開啟，各級工會要結合送溫暖活動，加大工會法律援助服務力度，開展平安返鄉活動，及時為因欠薪導致生活困難的農民工提供法律援助和生活救助，努力做到應援盡援、應幫盡幫。
確保付出辛勤勞動的農民工能夠及時足額拿到應有的報酬，體現的是民生關切，呵護的是勞動尊嚴，更衡量著工會履行基本職責的效能。各級工會要以“時時放心不下”的責任感和只爭朝夕的緊迫感，把推動治理農民工欠薪工作擺上重要議事日程，作為一項系統工程，壓實各方責任，一級抓一級，層層抓落實，共同擔當，形成合力，為捍衛公平正義、促進勞動關系和諧穩定貢獻工會力量。（評論員 鄭莉）
來源：工人日報
